Essas habilidades de negócios irão configurá-lo no local de trabalho.


Esteja você iniciando uma carreira como escritor, engenheiro, professor ou qualquer outra coisa, existem certas habilidades de negócios que todo profissional precisa ter para ter sucesso. A boa notícia é que você provavelmente já tem alguns - e o resto é fácil de aprender.

Então, se você está procurando um emprego ou seu primeirogrande aumento, esta lista de habilidades pode ajudá-lo a fechar o negócio.

Pontos de bônus: essas habilidades de negócios também podem ajudá-lo no futuro, quando você estiver procurando uma promoção ou aumentar seu apelo para empregadores em potencial. (Dica: certifique-se de verificarSite da cidade do monstropara mais informações excelentes.)

Habilidades de negociação

Por que eles são importantes:Você precisa saber como e quando ser persuasivo e conseguir o que deseja.


Habilidades de negociação serão úteis em muitas situações profissionais, mas especialmente quando é hora de pedir um aumento ougaranta uma ótima oferta de emprego.

Tornar-se um bom negociador no início de sua carreira é importante, uma vez que & ldquo; a maioria dos aumentos salariais se baseia em salários anteriores, & rdquo; diz Robin Pinkley, co-autor deGanhe o que você vale: o guia dos negociadores especialistas para salários e remuneração.


Habilidades de negociação também podem ajudá-lo a negociar por outras vantagens e regalias de trabalho, como um bônus de assinatura,horário de trabalho flexível, ou assistência de realocação.

Como desenvolvê-los:Para estabelecer as bases para negociações salariais, você precisa se armar com dados. Quanto, em média, alguém com sua educação, habilidades e anos de experiência recebe no seu setor? Dica profissional: você pode encontrar a resposta na página de salários do Monster.


Faça a sua devida diligência, pergunte aos mentores sobre as expectativas salariais e, em seguida, use as suas conclusões para apoiar o seu pedido.

Habilidades de gestão de tempo

Por que eles são importantes:Tempo é dinheiro - ponto final. Aprender comomaximize a sua produtividadeé uma das habilidades de negócios mais críticas.

& ldquo; A qualidade do seu trabalho é obviamente importante, mas o volume também, & rdquo; diz Julie Morgenstern, autora deGestão do tempo de dentro para fora. & ldquo; Os gerentes querem ver se você faz um bom trabalho e muito dele. & rdquo; O desenvolvimento de habilidades de gerenciamento de tempo também evita que você desperdice energia em tarefas de baixo valor.

Como desenvolvê-los:Para ajudá-lo a determinar para onde canalizar seu foco, obtenha expectativas claras de seu gerente quanto aos prazos e como o sucesso será medido. Depois de obter essas informações, você pode se concentrar em priorizar sua carga de trabalho e marcar as tarefas de sua lista de tarefas pendentes.


Habilidades de falar em público

Por que eles são importantes:Habilidades de falar em público são cruciais para se estabelecer como um indivíduo competente, agradável e acessível.

& ldquo; Esteja você diante de um grande público ou de uma pequena equipe, sua capacidade de comunicar sua mensagem e sua visão com clareza é crítica, & rdquo; diz Cliff Kennedy, treinador de falar em público e fundador da Kennedy Speech Communications, com sede em San Francisco.

Você precisa ser uma presença, não apenas um drone que executa o trabalho.

Como desenvolvê-los:Use apresentações em reuniões de equipe para aprimorar seuhabilidades de falar em público. Tendem a obternervosismo pré-apresentação? Lembre-se: & ldquo; você & rsquo; é quem controla o que diz, como o diz e como seu público recebe as informações & rdquo; diz Kennedy. Certifique-se de pedir feedback ao seu chefe para que você possa melhorar em futuras apresentações.

Para praticar fora do escritório, considere ingressar no Toastmasters, uma organização nacional que oferece workshops de oratória.

Habilidades de pesquisa

Por que eles são importantes:Para ser um funcionário valioso que pode competir com os melhores (tanto para o benefício de sua própria carreira quanto para o benefício de sua empresa), você deve acompanhar as mudanças em seu setor, diz a treinadora de negócios Rachel Ritlop.

Como desenvolvê-los:Ritlop recomenda várias maneiras de se manter informado, incluindo o seguinte:

  • Participe de grupos e fóruns da indústria nas redes sociais
  • Siga líderes de pensamento nas redes sociais
  • Configure Alertas do Google para notícias sobre concorrentes
  • Ouça podcasts do setor
  • Inscreva-se para receber boletins informativos do setor
  • Inscreva-se para publicações comerciais
  • Junte-se a associações profissionais
  • Participe de conferências do setor

Trabalho em equipe e habilidades pessoais

Por que eles são importantes:Todo mundo amaum jogador da equipequem está pronto para ajudar a qualquer momento. Seja essa pessoa.

Da mesma forma, você precisa se dar bem com os colegas de trabalho para poder colaborar nos projetos. Portanto, faz sentido que78,7%dos empregadores entrevistados pela Associação Nacional de Faculdades e Empregadores disseram que o trabalho em equipe é uma prioridade na avaliação de candidatos a empregos iniciantes.

Como desenvolvê-los:Aprenda a ser um bom ouvinte que busca dissipar a tensão e o estresse no trabalho, concentrando-se nos resultados finais, não nas emoções. E não espere que seus colegas de trabalho peçam ajuda - ofereça-a de boa vontade.

Não veja os relacionamentos com colegas de trabalho como transacionais, diz Ritlop. Demonstre interesse genuíno por seus colegas, conhecendo-os fora do trabalho - durante o almoço ou no happy hour.

Além disso, contribua com sua equipe compartilhando o conhecimento que você aprende em conferências, eventos de networking ou apenas informações interessantes que você pega enquanto lê as notícias do setor. Diz Ritlop: & ldquo; Todas as boas relações de trabalho são recíprocas. & Rdquo;

Fique afiado

Ser um bom funcionário significa evoluir constantemente. Procure novas habilidades de negócios para aprender, novas oportunidades para assumir e novas maneiras de aplicar o que você aprendeu ao seu trabalho. Você poderia usar um pouco de ajuda para se manter polido? Junte-se ao Gastromium gratuitamente hoje. Como membro, você pode se inscrever para receber conselhos de carreira, dicas de busca de empregos e percepções do setor que serão enviados diretamente para sua caixa de entrada. De gerenciamento de tempo a networking e liderança, os especialistas da Gastromium podem ajudá-lo a aumentar seu conjunto de habilidades e avançar no local de trabalho.