Trabalhe para uma empresa que incentiva os funcionários a retribuir.
O mundo corporativo e o trabalho voluntário costumam ser vistos em extremos opostos do espectro: as corporações buscam o lucro, enquanto o trabalho voluntário envolve doações altruístas. No entanto, cada vez mais, vemos que os dois não são mutuamente exclusivos.
CECP, uma organização sem fins lucrativos anteriormente conhecida como Committee Encouraging Corporate Philanthropy,relatóriosque 61% das empresas forneceram programas de voluntariado remunerado em 2016 - contra 59% três anos antes. O relatório é baseado em dados de 235 empresas participantes.
Comvoluntariado corporativo em ascensão, a grande questão é: para instituições cuja viabilidade e crescimento dependem do lucro (ou seja, corporações), por que então escolheriam despender tempo, dinheiro e energia como voluntários?
É bom para a empresa também
Os benefícios do voluntariado corporativo vão muito além do ato intrínseco de retribuir. Na realidade, as empresas dedicam tempo ao voluntariado por diversos motivos, muitos dos quais voltados para a promoção de sua imagem e reputação, o que, em última instância, ajuda a gerar lucros e garantir a sustentabilidade. Tanto interna quanto externamente, é uma vantagem quando as empresas se voluntariam.
Mas quais são exatamente os benefícios internos do voluntariado corporativo
Para citar apenas alguns, as empresas que fazem trabalho voluntário observam um aumento no número de funcionários & rsquo; lealdade e adesão à marca, melhores habilidades de liderança e formação de equipes e, em última análise, uma melhor taxa de retenção.
PARAestudeconduzido pela Cone Communications descobriu que os funcionários que estão muito envolvidos no programa de voluntariado de sua empresa têm 28% mais probabilidade de se orgulhar dos valores de sua empresa, bem como 36% mais probabilidade de sentir um forte senso de lealdade à empresa do que aqueles que não estão envolvidos.
Um estudo do UnitedHealth Group descobriu que 87% das pessoas que se voluntariaram no ano passado disseram que o voluntariado desenvolveu o trabalho em equipe e as habilidades pessoais, e 81% concordaram que o voluntariado em conjunto fortalece os relacionamentos entre os colegas.
Hasbro, Goldman Sachs Group, Inc. e Timberland são algumas das muitas empresas que implementaram políticas de dispensa remunerada de voluntários.
A Patagonia, empresa de confecção que promove uma marca ecologicamente correta, convida os funcionários a participarem de seu Programa de Estágio Ambiental, permitindo que os participantes sejam voluntários em um grupo ambiental de sua escolha por até dois meses (tudo isso com remuneração e benefícios regulares) . Os funcionários são voluntários em lugares como Havaí, Casco Bay na costa do Maine e, sim, Patagônia no Chile.
Imagem pública? Verificar. Compromisso da marca? Verificar. Desenvolvimento profissional em alguns dos lugares mais bonitos do mundo? Isso também. Fale sobre um bom show. É fácil ver por que os funcionários querem continuar por aqui.
Por outro lado, empresas como A Billion + Change, Points of Light e VolunteerMatch têm como missão facilitar as corporações que organizam o trabalho voluntário em torno de causas relevantes e importantes, oferecendo programas, campanhas e outros recursos definidos.
Trabalhe para uma empresa que faz o bem
Os benefícios de trabalhar para uma empresa que retribui são infinitos. Você não apenas desenvolverá habilidades adicionais, mas também tornará o mundo um pouco melhor - todos são vencedores! Você está interessado em trabalhar para uma empresa que o paga para ser voluntário, mas não sabe por onde começar? Junte-se ao Gastromium gratuitamente hoje. Como membro, você pode receber alertas de emprego diretamente em sua caixa de entrada para que possa ser um dos primeiros a se inscrever quando uma empresa incrível abrir vagas. Além disso, você pode enviar até cinco versões do seu currículo - cada uma adaptada aos tipos de empregos e empresas de seu interesse. Os recrutadores procuram a Gastromium todos os dias procurando preencher as melhores vagas com candidatos qualificados, assim como você. Seu trabalho pode significar mais do que apenas um salário. Use seu talento para fazer a diferença.